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ホウレンソウの環境整備 ◆チームワークを高める

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より多くの患者さんが元気になるために、寄り添う医療者さんの元
気が欠かせない!元気、それは生き生きとした生命感、ということ
で医療者さんが生命感をパッとセットできるような配信をします。

感動した時とか自己成長を実感した時とか、自分の枠を出たときの
刺激は元気を生み出しますよね。そんなところを軸に展開していま
すが、さてさて、今日のお題はー・・・
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  医療者と 生命感を パッとセット

  presented by 安心離床支援器 パセットウォーカー
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ホウレンソウの環境整備 ◆チームワークを高める

 

 

ホウレンソウという言葉は医療機関でも一般的に使われるでしょう

か?報告、連絡、相談の大切さは企業の新人研修で教えられること

が多いです。

 

 

私の所属する企業団体では、12/2に展示会を控えているのです

がその準備が佳境に入っています。自ずと連絡は密にとりたくなる

のですが、参加の仕方に強制をせず、極力ルールを省いて、善意の

持ち寄りで成り立たせたい面があり、それぞれに本業の事情がある

事から、ホウレンソウは充実化できる余白を残しています。

 

 

ホウレンソウがもっとできれいれば・・・、と思うところが多々あ

るんです。

 

 

で、今まで務めてきた会社ではホウレンソウは部下の義務と教えら

れてきました。ただ、冒頭の通り義務でつながらない私たちの団体

では通用しませんし、義務として求めたくないところです。

 

 

ホウレンソウしやすい環境をリーダーが作る。

 

 

と意識を切り替えるようにしています。細かく言えばリーダーから

確認に勤めるということでもありますが、インターネットのサービ

スで情報共有のしやすい環境は作れそうです。

 

 

たとえばSNSですが、メールのようなかしこまった表現をせず、会

話の雰囲気でやり取りできるので活用している方々は多いと思いま

す。

 

 

加えて、調整さん、と言うサービスも使えます。日程調整がやりや

すいのですが、日程の欄に持ち物や役割を入れることでホウレンソ

ウのやりやすさが高まります。調整さん

 

 

ご存知でなかった方は、お試しになってはどうでしょうか。今後も

ホウレンソウのやりやすさは常に意識していきたいところです。

 

◇コンテンツのご案内(主な連載テーマ)----------◇

”小さな新しい”

 日々のちょっとした新しい体験を投稿しています。新しさに触れ
 る経験は幸せに繋がるそうです。大きな変化は時に避けたくなる
 ので「ちょっとした」がポイントです。お互いに小さな新しい体
 験で毎日を生き生きと過ごしましょう。

”今日の一枚”

 主に花の写真を投稿しています。医療者さんや患者さんの息抜き
 になれば幸いです。

”拝啓 就活中のあなたへ”

 社会人になるタイミングで知っておいたらその後の活躍にスピー
 ドが増すだろうと思う、これまでのエピソードや学びを投稿して
 います。学びの棚卸は自分を見直すいいきっかけになりますね。

”将来の実り”

 投資について学んだことをきっかけに、最初は小さくても将来の
 いずれ自分の大きなプラスになること、時間をかけなければ生み
 出せない成果をあれこれチャレンジしています。今はキッチン菜
 園とペン字です。

”働きサプリ”

 より楽しく、より生き生きと働けるようなちょっとした考え方、
 おすすめの行動などをご紹介します。

”チームワークを高める”

 チームワークについて私が8年間取り組んでいるチームワークや
 マネジメントのチャレンジをケーススタディの題材にします。あ
 なたのチームでチームワークを高めるきっかけに使っていただけ
 ればと思います。

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私は仕事柄、立ち仕事が多いのですが、知らず知らずのうちに疲労
がたまることってありませんか?そんなときは、アキレス腱や股関
節のストレッチが有効ですよ。
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